Entreprise

L’identité de votre société (apparaît sur les documents) et les métiers que vous exercez.

Manuel › Paramètres › Entreprise

Renseigner l’entreprise

1. Ouvrez Paramètres → Entreprise dans le menu.
2. Saisissez raison sociale, identifiants légaux, adresse, contacts, secteur et type d’activité.
3. Enregistrez.

Activer un métier

Certains modules sont inclus dans votre forfait, mais leurs menus n’apparaissent que si vous activez le métier correspondant. L’accès final reste aussi limité par votre forfait.

1. Ouvrez Paramètres → Entreprise dans le menu.
2. Ouvrez l’onglet Métiers.
3. Activez les métiers adaptés à votre activité (liste dynamique fournie par l’application).
4. Enregistrez : les menus se mettent à jour après enregistrement (rechargez si besoin).

• Commerciale — Ventes, Achats et Stock (et lignes facture produits).
• Prestation de service — catalogue services, lignes libres sur facture ; menu « Facturation » si la commerciale n’est pas active.
• Provenderie ou Briqueterie — module Production (formules et ordres).
• Ferme / élevage — bandes, rations et journal quotidien.
• Restaurant — tables, menus, factures restaurant.

Sans activation explicite, les menus liés à un métier restent masqués pour toute l’entreprise. Les modules socle (configuration, RH, sécurité, caisse, compta…) ne dépendent pas d’un métier.

Règles

• Identité légale et coordonnées imprimées sur factures, bulletins, états.
• Le secteur peut activer des modules (ex. Restaurant).

Autorisations (profils et rôles)

L’accès à Entreprise dépend des autorisations accordées à votre compte. Elles se configurent dans Sécurité → Rôles ou directement sur un utilisateur ( Sécurité → Utilisateurs ). Sans la permission adéquate, le menu ou le bouton reste invisible ou une erreur « accès refusé » s’affiche.

Autorisations possibles pour ce module :

• Consulter la liste et ouvrir les fiches
• Créer un enregistrement
• Modifier un enregistrement
• Supprimer

L’autorisation Toutes les actions (astérisque) inclut l’ensemble des droits du module. Privilégiez le moindre privilège : accordez uniquement ce dont chaque poste a besoin.